Изводихме много жесток спор с един приятел, завършил Управление на Туризма. Той твърди, че дори на теория не ти е необходимо да разбираш от готвене, счетоводство, право и тн, за да можеш да си добър хотелиер. На мен ми е ясно, че повечето шефове, дори и добрите далеч не разчитат на собствената си преценка за назначаването на персонала и оценяването на работата му, обаче на теория перфектния шеф трябва да знае всеки човек под него какво прави за да може да преценя точно работата която свършва. Поне това е моето мнение.

Комуникация, организация и консултантство. Теории в бизнеса няма, има практика и пари които тряя да се перат...

те за тва са шефове щото нищо не правят

"От какво има нужда перфектния шеф" - от много пари

ддз не е по моята част

The 2 one

Добре казано... Не ти трябва да си някакво тотално про в дадена сфера за да си изкарваш хляба със собствен бизнес в нея.

Ами и двата отговора са верни.
Може би не всичко но основното за да може да организира работата.
Аз например редовно си дигам кръвното понеже шефа е разпоредил нещо но няма как да се изпълни поради простата причина че ще се използва една и съща машина цял ден от няколко души което е невъзможно.
Та би трябвало да е наясно поне с елементарни неща като прави организацията.

От какво има нужда перфектния шеф.....
перфектния шеф има нужда от красива едрогърдеста слаба секси 20 годишна способна секретарка

На какво способна ?


п.п. шефа има нужда от персонал над които да шефства

True ..

Всичко е относително , зависи от човека най-вече

ооо грешиш
теорий има МНОГО, но малко са верния път до успешен бизнес
аз не гласувах защото шефа трябва да е и двете.
Отношенията шеф работник си имат строги правила.
Работника не трябва да се държи със шефа като с приятел на работното място. И не е много добре да му викаш "ей Шефе" човека си има име. Все пак никой шеф няма да ви каже "ей работнико"

Други неща са външния вид и личното държание.
Когато ходите спретнати на работа показвате колко сте сериозни и колко уважение изпиствате към шефа си и работата. Когато се държите любезно и не мрънкате показвате вашето отношение към работния процес.
Имаше и други неща ама сега не се сещам >_>

едит:
с две думи шефа е лице което прави всички решения в дадена организация. начина по който взима решенията е свързан със самия човек и ситуацийте в които е попаднал. Истинските шефове поемат отговорност за делата на своя екип (все пак те са го подбирали)
отговорните шефове са страшна рядкос тва спор няма, в България рулира суробаджанащината и некомпетентни хора стават шефове и стаа мазало

всеки мъж има нужда от това ....... ама и на 30 да е и ако е хот чик пак става ....

Е кво, 12 човека смятат, че някой завършил "бизнес комуникации" или "психология" или някоя подобна простотия ще бъде перфектния шеф на Футболен Клуб, щото разбира от отношение с хората

Наща даскалка по "бизнес комуникации" беше с жълта книжка и в часовете й цепехме белот. Нея не я бъркаше а и при условие: "аз мога да предавам и на празна стая" .
Дефакто бяхме 5 човека - тия дето играят и тоя дето пише

Колко ми е познато Явно "преподавателите" по тоз предмет мноооого си приличат